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河源青少年拓展训练营酒店户外拓展训练哪里好独树一帜


文章来源:cef6mal  发布时间:2019-10-16 23:24:08
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产品品牌 青少年拓展训练营
发货城市 河源
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河源青少年拓展训练营酒店户外拓展训练哪里好独树一帜

非凡拓展公司为一家专业的拓展培训机构,总部设立在素有华中人才摇篮之称的珠海,成立至今已服务数十家世界500强知名企业,和数百家中小型企业,并被国内主流媒体相继报道,公司以“为企业发展助力,让团队添翼腾飞”为使命,以新颖的项目,高品质的服务为企业核心竞争力,在服务企业的过程中不断精进自我、求实创新,现已成为华中地区企业员工拓展知名品牌。

随着时代飞速变迁,在企业发展过程中“人才流失、供给不足、才能未被激发挖掘等”成为了制约各家公司发展的重要瓶颈,在这个不缺资源,不缺创意,不缺项目的年代里,企业如何发力,怎样做才能让人才络绎不绝,企业基业长青,也是各企业家日思夜想的重要问题。非凡拓展,作为一家专业的拓展训练公司,在这个时代里应运而生。它以轻松愉悦的活动氛围及独特的培训方式,成为了现代企业打造团队,培养人才的必要选择。公司在培训学员的同时,也在不断创新,追求精进自我,与时俱进,确保提供有创意与价值的培训方案,细致入微的服务体验,并以此为我们的执行准则,让每一次的体验都能成功突破自我。非凡拓展拒绝空洞说教,倡导有效的实操,让拓展训练能助力企业腾飞。

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计划性是一个团队取得成功不可忽视因素。比如在过电网一游戏中,谁先过,谁后过,哪个队友最后过的问题,如何过的问题都必须在事先有一个整体的构思,只有这样才会起到事半功倍的效果;相反,很有可能做无用工,浪费时间,重复工作,事倍功半。我们在工作中也是如此,行动之前必须先制定计划,以避免工作的随意性,影响工作的效率。作为团队的一员,我们首先必须有责任心,明确每个人的责任,明确领导者的责任,明确整个团队的责任。每个人都拥有了强烈的责任心才会将团队或公司的工作作为自己成长的一部分去用心对待;第二我们必须有上进心,无论是专业技能的提高或者是各种知识的吸取,通过大量的学习去保持积极的上进心才能使团队一直保持前进的动力;第三必须有感恩的心,实现一个目标不能只靠自己,而是学会互相取长补短,互相帮助,一定要拥有一颗感恩的心。感谢帮助过你的人,感谢你有能力去帮助别人。

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拓展训练结束几天了,回来后我们各自就投入到紧张忙碌的工作中,但训练中的各种情境还历历在目,心绪久久不能平静。先从训练的第一上午说起,印象较为深刻的是所有的参训人员分为两队,各自围成一个圈,左右拍肩后拍手并大声喊出“我们是最棒的团队”,活动的具体流程我就不多说了,令我颇有感触的是我们第一次试的时候用时36秒多,两队之间开始比赛了,第一次33秒多,第二次28秒多,第三次竟然才24秒18,两队之间虽然我们输了对手不到1秒的时间,但是我们一次比一次做的好,就是在进步,小小的活动告诉我们做事情要找到快捷的方法,使其达到高效高质的结果,还有就是团结,每个人都要用心且不出错,一个人出错了就会耽误集体的时间。

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非凡拓展训练公司是一家专注于户外体验式培训,为单位和个人提供户外拓展和户外训练的知名企业,是珠海地区户外体验式拓展领域的领一人物之一,我公司主要经营:韶冯单位比赛组织,珠海周边骑行,珠海周边拓展,户外野路子徒步穿越,珠海公司拓展,企业年会,珠海拓展培训,珠海拓展训练,企业拓展游玩,企业训,企业内训,小小童子,亲子游,同学聚会,趣味运动会等。

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有幸成为公司组织的第一批参加团队拓展训练人员之一,经过两天一夜的训练,除了身体上的疲惫外,在精神上也颇有收获,但更重要的是对自己、对团队有了一个全新的认识,那就是一个人要发展,自信心是必不可少的,而一个公司要发展,一支富有激一情的团队也是必不可少的。有感一:团队建设所谓团队,就是由某些人为了达到一定的目标而组成的一个队伍,团队中的人可以是固定的,也可以是临时的,可能是认识的,也可能是不认识的,他们来自四面八方,男女老少,而我们就是这样的团队,大家来自不同的所、队,差不多每个岗位都有,各方面的能力也参差不齐。

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3、提高拓展培训师的素质据调查了解,现阶段拓展培训师的素质不高,在身体素质和思想素质上还不错,但是创新能力很差,要加强培养培训师的创新能力。在专业技能上,培训师要重视课程的实施与课程分享两个部分。提高教练员的专业水准。一个优秀的拓展培训师不仅要具备户外运动的专业技能,还要掌握教育学、管理学、心理学方面的相关知识,以及一定的管理经验。当教练员给客户提供服务时,任何不规范的细节都会影响培训效果甚至立刻引起客户的质疑;培训师对项目、场地、装备不熟悉极可能引发安全事故。培训机构承诺的效果能否在培训中表现出来,很大程度上取决于培训师的专业,这也是客户能直接感受到的东西。培训要上水准台阶,先要提高教练员的专业水准。

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2、团队项目是团体目标一致的重要体现。在团队项目中其中一个训练团队纪律和协调性的项目是:有轨电车,项目设置是用两块长木条,每个队按顺序排成一纵列,每个人左脚踩在左边的木条上,右脚踩在右面的木条上双手抓住左右两边的绳子,开始统一行进。同时在团队中,培训师会有意识的将企业的文化与企业的精神灌输给每个员工,让其意识到团队整体行动的重要性。

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