“今天，我们开展县委拟提拔科级领导干部任前集体廉政谈话，目的就是提前打好纪律‘预防针’，帮助大家增强政治‘免疫力’。”朝阳县纪委副书记、监委副主任赵婷婷在拟提拔的科级干部任前集体廉政谈话时说到。 近日，朝阳县纪委监委对47名拟提拔的科级干部进行任前集体廉政谈话和廉政考试。廉政谈话内容从如何加强学习、自觉遵守纪律规矩、自觉履职尽责、坚持廉洁自律等方面入手，坚持责任讲清、纪律规矩讲清、履职要求讲清。  谈话后，全体拟提拔的科级干部参加了任前政治纪律和廉政法规考试。考试以党的十九届五中全会精神及《党章》《中国共产党纪律处分条例》等党纪国法知识为主要内容，对领导干部应知应会知识、遵守廉政法规和学习把握新形势新任务等方面进行了检测。 通过此次任前廉政谈话和考试，促进了拟任用干部自觉接受党风廉政教育、进一步理解和熟悉掌握廉政法规，自觉做到依法行政、廉洁行政。大家纷纷表示在今后的工作中，一定会倍加珍惜组织的信任和人民的重托，正确行使权力，从严要求自己，强化责任担当，把全面从严治党的各项要求落到实处，在全县营造风清气正的政治生态环境。 供稿：朝阳县纪委监委 白路  |
